Makina Bakım Ekip Lideri
Türkiye’de ilklerin öncüsü Yaşar Topluluğu Şirketlerinden Pınar Et bünyesinde Makina Bakım Ekip Lideri rolünde görev alacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.
- Üniversitelerin Makine/Mekatronik Mühendisliği bölümlerinden mezunsan,
- Paketleme makinaları, otomasyon ve robot teknolojileri konusunda bilgiye sahipsen,
- Plc programlama ve arıza arama/bulma konusunda bilgiye sahipsen,
- Tercihen talaşlı imalat ve bakım onarım alanlarında deneyimliysen,
- Tercihen 2D&3D teknik çizim bilgisine (AutoCad, Solidworks vb yazılımlar) sahipsen,
- Maliyet analizi yapabiliyorsan, temel muhasebe ve finans bilgisine sahipsen,
- Mekanik bakım işlerinde, atölye yönetimi ve bakım planları oluşturma vb. alanlarında 3-5 Yıl kadar iş deneyimine sahipsen,
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabiliyorsan,
- Tercihen SAP biliyorsan,
- İleri derecede İngilizce bilgisine sahipsen,
- Müşterini odağına alabiliyorsan,
- İşinde iyileşme fırsatlarını belirleyerek etkili çözüm önerileri geliştirebiliyorsan,
- Hedeflerini gerçekleştirmek için proaktif davranabiliyorsan,
- Öğrenmeye ve gelişmeye istekliysen,
- İzmir’de ikamet ediyorsan veya edebileceksen,
- Erkek adaylar için askerliğini tamamladıysan,
- B tipi sürücü belgesine sahipsen ve aktif araç kullanabiliyorsan,
Ekibimizin yeni üyesi sen olabilirsin. Başvurunu yaparak Pınar Et’nin bir parçası olma fırsatını değerlendirmeye ne dersin?
Bu Rolde Senden Beklediklerimiz;
- Arıza ve tekrarlanan arızalara yönelik aksiyonların almak ve kök neden analizlerini yapmak,
- Sürekli ve yüksek performanslı üretim sağlamak için üretim hatlarında önleyici, koruyucu ve planlı bakım faaliyetlerini yönetmek,
- Yedek parça yönetimini yürütmek, ihtiyaçların belirlenmesini, takibini ve tedariğini sağlamak,
- Yeni ekipman projelerini desteklemek, fabrika gereksinimlerine göre sistemlerin iyileştirilmesini sağlamak,
- Yatırım projelerinde Proje ve Yatırımlar Müdürlüğü ile çalışmak.
Yaşar’da Seni Ne Bekliyor?
- Gelişim Fırsatları: Gelişimine katkı sağlayacak güçlü tecrübeler edinebileceğin bir çalışma ortamı ve eğitim fırsatları,
- Kariyer İmkanları: Yaşar Topluluğu Şirketlerinde farklı lokasyon ve fonksiyonlarda yatayda ve dikeyde kariyer yolculuğu imkanları,
- Güçlü Kültür: Açık iletişimi, işbirliğini destekleyen, adil, fikirlerini paylaşabileceğin ve hayata geçirebileceğin güvenli bir çalışma ortamı,
- Duyarlılık: İnsana, doğaya ve çevreye saygılı, sanatı, sporu, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk projelerini destekleyen, toplumsal cinsiyet eşitliği ilkelerini benimsemiş bir topluluğun parçası olma.
Yaşar, İşe Alımda Fırsat Eşitliği Sağlar; cinsiyet, milliyet, ırk, din, etnik köken, yaş, inanç, dil, cinsel yönelim, medeni hal, engellilik durumu, sosyal veya ekonomik durum ya da politik görüş ayrımı gözetmeksizin herkese fırsat eşitliği tanır.
Daha İyi Bir Yaşam İçin Yaşar...